stanowisko urzędnicze ds. pośrednictwa pracy OGŁOSZENIE O NABORZE DYREKTOR Powiatowego Urzędu Pracy w Suwałkach ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze ds. pośrednictwa pracy I. NAZWA I ADRES JEDNOSTKI Powiatowy Urząd Pracy ul. Kościuszki 71A 16-400 Suwałki II. OKREŚLENIE STANOWISKA Stanowisko ds. pośrednictwa pracy - 2 stanowiska (Pośrednik pracy - stażysta lub Pośrednik pracy) w pełnym wymiarze czasu pracy w Dziale Pośrednictwa i Poradnictwa podlegające Kierownikowi Działu Pośrednictwa i Poradnictwa. III. OKREŚLENIE WYMAGAŃ ZWIĄZANYCH ZE STANOWISKIEM 1. Wymagania niezbędne Do naboru może przystąpić osoba, która spełnia następujące wymagania: 1. Jest obywatelem polskim albo obywatelem państw Unii Europejskiej bądź innych państw, jeżeli na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej oraz posiada znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej. 2. Ma pełną zdolność do czynności prawnych, korzysta z pełni praw publicznych oraz cieszy się nieposzlakowaną opinią. 3. Nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 4. Posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku. 5. Posiada wykształcenie wyższe. 2. Wymagania dodatkowe pożądane 1. Preferowane wykształcenie administracyjne, socjologiczne, ekonomiczne lub pośrednictwo pracy. 2. Doświadczenie zawodowe w publicznych służbach zatrudnienia przy wykonywaniu zadań w zakresie pośrednictwa pracy. 3. Biegła znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych. 4. Znajomość Ustawy o pracownikach samorządowych, Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz przepisów wykonawczych do tej Ustawy, Ustawy o ochronie danych osobowych oraz Kodeksu Postępowania Administracyjnego, Kodeksu Cywilnego, Kodeksu Pracy. 5. Wiedza z zakresu rynku pracy, rekrutacji i selekcji pracowników oraz zawodoznawstwa. 6. Znajomość procedur administracyjnych oraz umiejętność redagowania pism. 7. Doświadczenie pracy z klientem. 8. Odporność na stres, umiejętność zachowania asertywnego, komunikatywność, umiejętność działania w sytuacjach stresowych, umiejętność radzenia sobie z trudnym klientem. 9. Systematyczność i obowiązkowość, rzetelność i odpowiedzialność, samodzielność i umiejętność organizowania pracy własnej, a także umiejętność pracy w zespole. IV. WSKAZANIE ZAKRESU ZADAŃ WYKONYWANYCH NA STANOWISKU Realizacja zadań w zakresie pośrednictwa pracy zgodnie z Ustawą z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (t. j. Dz. U. z 2017r. poz. 1065 z późn. zm.), w tym: 1. Przyjmowanie i upowszechnianie ofert pracy. 2. Realizacja ofert pracy. 3. Podejmowanie lub utrzymywanie kontaktów z pracodawcami. 4. Podejmowanie lub utrzymywanie kontaktów z osobami zarejestrowanymi. 5. Przedstawianie osobom zarejestrowanym propozycji odpowiedniej pracy. 6. Przedstawianie osobom zarejestrowanym propozycji pomocy wobec braku odpowiedniej pracy. IVA. INFORMACJA O WARUNKACH PRACY NA DANYM STANOWISKU 1. Praca administracyjno-biurowa. 2. Praca przy monitorze ekranowym. 3. Praca polegająca na stałym kontakcie z klientami Urzędu w narażeniu na stres, stały duży dopływ informacji i gotowość do odpowiedzi. 4. Liczne kontakty zewnętrzne. 5. Systematyczne aktualizowanie posiadanej wiedzy poprzez dokształcanie i samokształcenie. 6. Obsługa urządzeń biurowych. IVB. INFORMACJA DODATKOWAW miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia niniejszego ogłoszenia, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Suwałkach w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wynosił więcej niż 6%. V. WSKAZANIE WYMAGANYCH DOKUMENTÓW 1. Dokumenty niezbędne 1. List motywacyjny z własnoręcznym podpisem. 2. CV z własnoręcznym podpisem (niezbędny numer telefonu). 3. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (możliwość pobrania druku na stronie 4. Oświadczenie kandydata z klauzulą „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych ( Dz. U. z 2016r. poz. 922)” z własnoręcznym czytelnym podpisem. 5. Oświadczenie kandydata z własnoręcznym podpisem: - o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, o korzystaniu z pełni praw publicznych i o nieposzlakowanej opinii; - o niekaralności prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe (osoba, która wygra konkurs zobowiązana jest dostarczyć przed nawiązaniem stosunku pracy zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego); - o stanie zdrowia pozwalającym na wykonywanie pracy na w/w stanowisku. 6. Oświadczenie kandydata o treści „Wyrażam zgodę na ewentualne umieszczenie mojego imienia i nazwiska oraz miejsca zamieszkania (nazwa miejscowości) na liście kandydatów spełniających wymagania formalne” z własnoręcznym podpisem, która zostanie opublikowana w BIP oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu. 7. Kserokopie dokumentów poświadczających posiadane wykształcenie. 2. Dokumenty dodatkowe 1. Kserokopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe. 2. Kserokopie dokumentów poświadczających posiadane kwalifikacje i umiejętności. VI. TERMIN I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW 1. Wymagane dokumenty aplikacyjne należy przesłać pocztą bądź złożyć osobiście w zamkniętych kopertach w sekretariacie Powiatowego Urzędu Pracy w Suwałkach, ul. Kościuszki 71A (pok. 15) do dnia 01 grudnia 2017 roku do godziny z dopiskiem „Nabór na stanowisko urzędnicze d/s pośrednictwa pracy w Dziale Pośrednictwa i Poradnictwa”. 2. Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie, pozostaną bez rozpatrzenia. 3. Kandydaci, którzy spełnią wymogi formalne będą powiadomieni telefonicznie o terminach dalszej rekrutacji. Osoby niespełniające wymogów formalnych, nie będą informowane. 4. Informacja o wynikach naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (' oraz na tablicy ogłoszeń w Powiatowym Urzędzie Pracy w Suwałkach przy ul. Kościuszki 71 A. 5. Zastrzegam sobie możliwość kontaktowania się z wybranymi kandydatami. 6. Dokumenty osób niespelniających wymogów formalnych ogłoszonych w naborze lub odrzucone w trakcie dalszej procedury rekrutacyjnej, można odbierać osobiście w sekretariacie Powiatowego Urzędu Pracy w Suwałkach (pok. 15) w terminie 4 miesięcy od dnia upowszechnienia w BIP i na tablicy ogłoszeń Urzędu, informacji o wynikach naboru. Dokumenty nieodebrane w w/w terminie zostaną komisyjnie zniszczone. Data ogłoszenia konkursu — r. stanowisko urzędnicze ds. pośrednictwa pracy OGŁOSZENIE O NABORZE DYREKTOR Powiatowego Urzędu Pracy w Suwałkach ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze ds. pośrednictwa pracy I. NAZWA I ADRES JEDNOSTKI Powiatowy Urząd Pracy ul. Kościuszki 71A 16-400 Suwałki II. OKREŚLENIE STANOWISKA Stanowisko ds. pośrednictwa pracy - 2 stanowiska (Pośrednik pracy - stażysta lub Pośrednik pracy) w pełnym wymiarze czasu pracy w Dziale Pośrednictwa i Poradnictwa podlegające Kierownikowi Działu Pośrednictwa i Poradnictwa. III. OKREŚLENIE WYMAGAŃ ZWIĄZANYCH ZE STANOWISKIEM 1. Wymagania niezbędne Do naboru może przystąpić osoba, która spełnia następujące wymagania: 1. Jest obywatelem polskim albo obywatelem państw Unii Europejskiej bądź innych państw, jeżeli na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej oraz posiada znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej. 2. Ma pełną zdolność do czynności prawnych, korzysta z pełni praw publicznych oraz cieszy się nieposzlakowaną opinią. 3. Nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 4. Posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku. 5. Posiada wykształcenie wyższe. 2. Wymagania dodatkowe pożądane 1. Preferowane wykształcenie administracyjne, socjologiczne, ekonomiczne lub pośrednictwo pracy. 2. Doświadczenie zawodowe w publicznych służbach zatrudnienia przy wykonywaniu zadań w zakresie pośrednictwa pracy. 3. Biegła znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych. 4. Znajomość Ustawy o pracownikach samorządowych, Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz przepisów wykonawczych do tej Ustawy, Ustawy o ochronie danych osobowych oraz Kodeksu Postępowania Administracyjnego, Kodeksu Cywilnego, Kodeksu Pracy. 5. Wiedza z zakresu rynku pracy, rekrutacji i selekcji pracowników oraz zawodoznawstwa. 6. Znajomość procedur administracyjnych oraz umiejętność redagowania pism. 7. Doświadczenie pracy z klientem. 8. Odporność na stres, umiejętność zachowania asertywnego, komunikatywność, umiejętność działania w sytuacjach stresowych, umiejętność radzenia sobie z trudnym klientem. 9. Systematyczność i obowiązkowość, rzetelność i odpowiedzialność, samodzielność i umiejętność organizowania pracy własnej, a także umiejętność pracy w zespole. IV. WSKAZANIE ZAKRESU ZADAŃ WYKONYWANYCH NA STANOWISKU Realizacja zadań w zakresie pośrednictwa pracy zgodnie z Ustawą z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (t. j. Dz. U. z 2017r. poz. 1065 z późn. zm.), w tym: 1. Przyjmowanie i upowszechnianie ofert pracy. 2. Realizacja ofert pracy. 3. Podejmowanie lub utrzymywanie kontaktów z pracodawcami. 4. Podejmowanie lub utrzymywanie kontaktów z osobami zarejestrowanymi. 5. Przedstawianie osobom zarejestrowanym propozycji odpowiedniej pracy. 6. Przedstawianie osobom zarejestrowanym propozycji pomocy wobec braku odpowiedniej pracy. IVA. INFORMACJA O WARUNKACH PRACY NA DANYM STANOWISKU 1. Praca administracyjno-biurowa. 2. Praca przy monitorze ekranowym. 3. Praca polegająca na stałym kontakcie z klientami Urzędu w narażeniu na stres, stały duży dopływ informacji i gotowość do odpowiedzi. 4. Liczne kontakty zewnętrzne. 5. Systematyczne aktualizowanie posiadanej wiedzy poprzez dokształcanie i samokształcenie. 6. Obsługa urządzeń biurowych. IVB. INFORMACJA DODATKOWA W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia niniejszego ogłoszenia, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Suwałkach w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wynosił więcej niż 6%. V. WSKAZANIE WYMAGANYCH DOKUMENTÓW 1. Dokumenty niezbędne 1. List motywacyjny z własnoręcznym podpisem. 2. CV z własnoręcznym podpisem (niezbędny numer telefonu). 3. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (możliwość pobrania druku na stronie 4. Oświadczenie kandydata z klauzulą „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych ( Dz. U. z 2016r. poz. 922)” z własnoręcznym czytelnym podpisem. 5. Oświadczenie kandydata z własnoręcznym podpisem: - o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, o korzystaniu z pełni praw publicznych i o nieposzlakowanej opinii; - o niekaralności prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe (osoba, która wygra konkurs zobowiązana jest dostarczyć przed nawiązaniem stosunku pracy aświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego); - o stanie zdrowia pozwalającym na wykonywanie pracy na w/w stanowisku. 6. Oświadczenie kandydata o treści „Wyrażam zgodę na ewentualne umieszczenie mojego imienia i nazwiska oraz miejsca zamieszkania (nazwa miejscowości) na liście kandydatów spełniających wymagania formalne” z własnoręcznym podpisem, która zostanie opublikowana w BIP oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu. 7. Kserokopie dokumentów poświadczających posiadane wykształcenie. 2. Dokumenty dodatkowe 1. Kserokopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe. 2. Kserokopie dokumentów poświadczających posiadane kwalifikacje i umiejętności. VI. TERMIN I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW 1. Wymagane dokumenty aplikacyjne należy przesłać pocztą bądź złożyć osobiście w zamkniętych kopertach w sekretariacie Powiatowego Urzędu Pracy w Suwałkach, ul. Kościuszki 71A (pok. 15) do dnia 01 grudnia 2017 roku do godziny z dopiskiem „Nabór na stanowisko urzędnicze d/s pośrednictwa pracy w Dziale Pośrednictwa i Poradnictwa”. 2. Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie, pozostaną bez rozpatrzenia. 3. Kandydaci, którzy spełnią wymogi formalne będą powiadomieni telefonicznie o terminach dalszej rekrutacji. Osoby niespełniające wymogów formalnych, nie będą informowane. 4. Informacja o wynikach naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (' oraz na tablicy ogłoszeń w Powiatowym Urzędzie Pracy w Suwałkach przy ul. Kościuszki 71 A. 5. Zastrzegam sobie możliwość kontaktowania się z wybranymi kandydatami. 6. Dokumenty osób niespelniających wymogów formalnych ogłoszonych w naborze lub odrzucone w trakcie dalszej procedury rekrutacyjnej, można odbierać osobiście w sekretariacie Powiatowego Urzędu Pracy w Suwałkach (pok. 15) w terminie 4 miesięcy od dnia upowszechnienia w BIP i na tablicy ogłoszeń Urzędu, informacji o wynikach naboru. Dokumenty nieodebrane w w/w terminie zostaną komisyjnie zniszczone. Data ogłoszenia konkursu — r. stanowisko ds. programów - stażysta OGŁOSZENIE O NABORZE D Y R E K T O R Powiatowego Urzędu Pracy w Suwałkach ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze Specjalisty ds. programów - stażysty I. NAZWA I ADRES JEDNOSTKI Powiatowy Urząd Pracy ul. Kościuszki 71A 16-400 Suwałki II. OKREŚLENIE STANOWISKA Specjalista ds. programów – stażysta w pełnym wymiarze czasu pracy w Dziale Rynku Pracy podlegające Kierownikowi Działu Rynku Pracy. III. OKREŚLENIE WYMAGAŃ ZWIĄZANYCH ZE STANOWISKIEM 1. Wymagania niezbędne: Do naboru może przystąpić osoba, która spełnia następujące wymagania: Jest obywatelem polskim albo obywatelem państw Unii Europejskiej bądź innych państw, jeżeli na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej oraz posiada znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej. Ma pełną zdolność do czynności prawnych, korzysta z pełni praw publicznych oraz cieszy się nieposzlakowaną opinią. Nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. Posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku. Posiada wykształcenie wyższe. 2. Wymagania dodatkowe pożądane: Preferowane wykształcenie ekonomiczne, administracyjne. Doświadczenie zawodowe w publicznych służbach zatrudnienia przy wykonywaniu zadań w zakresie przygotowania, realizacji i oceniania realizacji programów rynku pracy. Biegła znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych. Znajomość Ustawy o pracownikach samorządowych, Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz przepisów wykonawczych do tej Ustawy, Ustawy o ochronie danych osobowych, Ustawy o pomocy publicznej oraz Kodeksu Postępowania Administracyjnego, Kodeksu Cywilnego i Kodeksu Pracy. Znajomość problematyki rynku pracy. Znajomość procedur administracyjnych oraz umiejętność redagowania pism. Doświadczenie pracy z klientem. Odporność na stres, umiejętność zachowania asertywnego, umiejętność działania w sytuacjach stresowych. Systematyczność i obowiązkowość, rzetelność i odpowiedzialność, samodzielność i umiejętność organizowania pracy własnej, a także umiejętność pracy w zespole. IV. WSKAZANIE ZAKRESU ZADAŃ WYKONYWANYCH NA STANOWISKU Realizacja zadań w zakresie przygotowania, realizacji i oceniania realizacji programów rynku pracy zgodnie z Ustawą z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U z 2017r. poz. 1065 z późn. zm.), w tym: Inicjowanie i organizowanie staży. Dokonywanie zwrotu kosztów przejazdu z miejsca zamieszkania i powrotu do miejsca odbywania stażu, dokonywanie zwrotu kosztów zakwaterowania osobom skierowanym na staż, refundacja kosztów opieki nad dzieckiem lub osobą zależną osobom skierowanym na staż. Realizacja bonów stażowych. Realizacja bonów na zasiedlenie. Zwrot kosztów zatrudnienia pracowników pomagających pracownikom niepełnosprawnym w pracy. Refundacja świadczeń integracyjnych oraz kosztów zatrudnienia wspieranego. Gospodarowanie i analiza wykorzystania środków finansowych przyznanych na udzielanie wsparcia określonego w/w zakresie zadań. Wykonywanie kontroli w miejscach realizacji tych programów Przygotowywanie informacji dla potrzeb analiz i statystyki oraz sprawozdań z zakresu pomocy publicznej. IVA. INFORMACJA O WARUNKACH PRACY NA DANYM STANOWISKU Praca administracyjno-biurowa. Praca przy monitorze ekranowym. Praca polegająca na stałym kontakcie z klientami Urzędu w narażeniu na stres, stały duży dopływ informacji i gotowość do odpowiedzi. Systematyczne aktualizowanie posiadanej wiedzy poprzez dokształcanie i samokształcenie. Obsługa urządzeń biurowych. IVB. INFORMACJA DODATKOWA W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia niniejszego ogłoszenia, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Suwałkach w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych jest wyższy niż 6%. V. WSKAZANIE WYMAGANYCH DOKUMENTÓW 1. Dokumenty niezbędne. List motywacyjny z własnoręcznym podpisem CV z własnoręcznym podpisem (niezbędny numer telefonu). Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (możliwość pobrania druku na stronie Oświadczenie kandydata z klauzulą „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych ( Dz. U z 2016r. poz. 922)” i z własnoręcznym czytelnym podpisem. Oświadczenie kandydata z własnoręcznym podpisem: o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, o korzystaniu z pełni praw publicznych i o nieposzlakowanej opinii; o niekaralności prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe (wybrany kandydat zobowiązany będzie dostarczyć zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego); o stanie zdrowia pozwalającym na wykonywanie pracy na w/w stanowisku. Oświadczenie kandydata o treści „Wyrażam zgodę na ewentualne umieszczenie mojego imienia i nazwiska oraz miejsca zamieszkania (nazwa miejscowości) na liście kandydatów spełniających wymagania formalne” z własnoręcznym podpisem, które zostanie opublikowane w BIP oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu. Kserokopie dokumentów poświadczających posiadane wykształcenie. 2. Dokumenty dodatkowe. Kserokopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe. Kserokopie dokumentów poświadczających posiadane kwalifikacje i umiejętności. VI. TERMIN I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW Wymagane dokumenty aplikacyjne należy przesłać pocztą bądź złożyć osobiście w zamkniętych kopertach w sekretariacie Powiatowego Urzędu Pracy w Suwałkach, ul. Kościuszki 71A (pok. 15) do dnia 24 lipca 2017 roku do godziny z dopiskiem „Nabór na stanowisko urzędnicze Specjalisty ds. programów - stażysty w Dziale Rynku Pracy”. Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie, pozostaną bez rozpatrzenia. Kandydaci, którzy spełnią wymogi formalne będą powiadamiani telefonicznie o terminach dalszej rekrutacji. Osoby niespełniające wymogów formalnych, nie będą informowane. Informacja o wynikach naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej ( oraz na tablicy ogłoszeń w Powiatowym Urzędzie Pracy w Suwałkach przy ul. Kościuszki 71A. Zastrzegam sobie możliwość kontaktowania się z wybranymi kandydatami. Dokumenty osób niespełniających wymogów formalnych ogłoszonych w naborze lub odrzucone w trakcie dalszej procedury rekrutacyjnej, można odbierać osobiście w sekretariacie Powiatowego Urzędu Pracy w Suwałkach (pok. 15) w terminie 4 miesięcy od dnia upowszechnienia w BIP i na tablicy ogłoszeń Urzędu, informacji o wynikach naboru. Dokumenty nieodebrane w w/w terminie zostaną komisyjnie zniszczone. Data ogłoszenia konkursu – 12 lipca 2017 roku Stanowisko ds programów OGŁOSZENIE O NABORZE D Y R E K T O R Powiatowego Urzędu Pracy w Suwałkach ogłasza otwarty i konkurencyjny nabór na wolne stanowisko urzędnicze Specjalisty ds. programów I. NAZWA I ADRES JEDNOSTKI Powiatowy Urząd Pracy ul. Kościuszki 71A 16-400 Suwałki II. OKREŚLENIE STANOWISKA Specjalista ds. programów w pełnym wymiarze czasu pracy w Dziale Rynku Pracy podlegające Kierownikowi Działu Rynku Pracy. III. OKREŚLENIE WYMAGAŃ ZWIĄZANYCH ZE STANOWISKIEM 1. Wymagania niezbędne: Do naboru może przystąpić osoba, która spełnia następujące wymagania: Jest obywatelem polskim albo obywatelem państw Unii Europejskiej i innych państw, jeżeli na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej. Ma pełną zdolność do czynności prawnych, korzysta z pełni praw publicznych oraz cieszy się nieposzlakowaną opinią. Nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. Posiada stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku. Posiada wykształcenie wyższe. Posiada rok stażu pracy w zakresie przygotowania, realizacji i oceniania realizacji programów rynku pracy. 2. Wymagania dodatkowe pożądane: Preferowane wykształcenie administracyjne, ekonomiczne lub związane z realizacją projektów. Umiejętność sporządzania pism i prowadzenia korespondencji. Znajomość procedur administracyjnych. Znajomość Ustawy o pracownikach samorządowych, Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz przepisów wykonawczych do tej Ustawy, Kodeksu Postępowania Administracyjnego, Kodeksu Cywilnego, Kodeksu Pracy, Ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych. Znajomość obsługi komputera i urządzeń biurowych. Znajomość lokalnego rynku pracy. Odporność na stres oraz umiejętność działania w sytuacjach stresowych, zachowania asertywnego i radzenia sobie z trudnym klientem. Umiejętność nawiązywania współpracy i kontaktów interpersonalnych. Systematyczność, sumienność i obowiązkowość, samodzielność i umiejętność organizowania pracy własnej, otwartość na zmiany. IV. WSKAZANIE ZAKRESU ZADAŃ WYKONYWANYCH NA STANOWISKU Inicjowanie i organizowanie prac interwencyjnych; dofinansowanie wynagrodzenia za zatrudnienie skierowanej osoby bezrobotnej, która ukończyła 50 rok życia; refundacja pracodawcy lub przedsiębiorcy kosztów zatrudnienia skierowanych bezrobotnych do 30 roku życia; refundacja kosztów poniesionych z tytułu opłaconych składek na ubezpieczenie społeczne w związku z zatrudnieniem skierowanego bezrobotnego. Finansowanie spółdzielniom socjalnym składek na ubezpieczenia emerytalne, rentowe, chorobowe i wypadkowe zatrudnionych osób. Realizacja bonu zatrudnieniowego. Refundacja kosztów przejazdu z miejsca zamieszkania i powrotu do miejsca zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej, przejazdu na badania lekarskie, przejazdu do pracodawcy zgłaszającego ofertę pracy. Refundacja kosztów zakwaterowania osobom, które podjęły zatrudnienie lub inną pracę zarobkową na podstawie skierowania PUP. Refundacja kosztów opieki nad dzieckiem lub osobą zależną. IVA. INFORMACJA O WARUNKACH PRACY NA DANYM STANOWISKU Praca administracyjno – biurowa przy monitorze ekranowym. Praca polegająca na stałym kontakcie z klientami Urzędu w narażeniu na stres, stały duży dopływ informacji i gotowość do odpowiedzi. Obsługa urządzeń biurowych. IVB. INFORMACJA DODATKOWA W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia niniejszego ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Suwałkach, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosił powyżej 6%. V. WSKAZANIE WYMAGANYCH DOKUMENTÓW 1. Dokumenty niezbędne. List motywacyjny z własnoręcznym podpisem CV z własnoręcznym podpisem (niezbędny numer telefonu). Oświadczenie kandydata z klauzulą „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych ( Dz. U z 2016r. poz. 922)” i z własnoręcznym czytelnym podpisem. Oświadczenie kandydata z własnoręcznym podpisem: Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (możliwość pobrania druku na stronie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych, o korzystaniu z pełni praw publicznych i o nieposzlakowanej opinii; o niekaralności prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe (wybrany kandydat zobowiązany będzie dostarczyć zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego); o stanie zdrowia pozwalającym na wykonywanie pracy na w/w stanowisku. Oświadczenie kandydata o treści „Wyrażam zgodę na ewentualne umieszczenie mojego imienia i nazwiska oraz miejsca zamieszkania (nazwa miejscowości) na liście kandydatów spełniających wymagania formalne” z własnoręcznym podpisem, które zostanie opublikowane w BIP oraz na tablicy ogłoszeń Urzędu. Kserokopie dokumentów poświadczających posiadane wykształcenie. Kserokopie dokumentów potwierdzających roczny staż w zakresie przygotowania, realizacji i oceniania realizacji programów rynku pracy. 2. Dokumenty dodatkowe. Kserokopie zaświadczeń o ukończeniu szkoleń i kursów. Kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy i doświadczenie zawodowe. Kserokopie innych dokumentów poświadczających posiadane kwalifikacje i umiejętności. VI. TERMIN I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW Wymagane dokumenty aplikacyjne należy przesłać pocztą bądź złożyć osobiście w zamkniętych kopertach w sekretariacie Powiatowego Urzędu Pracy w Suwałkach, ul. Kościuszki 71A (pok. 15) do dnia 10 marca 2017 roku do godziny z dopiskiem „Nabór na stanowisko urzędnicze Specjalisty d/s programów w Dziale Rynku Pracy”. Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie, pozostaną bez rozpatrzenia. Kandydaci, którzy spełnią wymogi formalne będą powiadamiani telefonicznie o terminach dalszej rekrutacji. Osoby niespełniające wymogów formalnych, nie będą informowane. Informacja o wynikach naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej ( oraz na tablicy ogłoszeń w Powiatowym Urzędzie Pracy w Suwałkach przy ul. Kościuszki 71A. Zastrzegam sobie możliwość kontaktowania się z wybranymi kandydatami. Dokumenty osób niespełniających wymogów formalnych ogłoszonych w naborze lub odrzucone w trakcie dalszej procedury rekrutacyjnej, można odbierać osobiście w sekretariacie Powiatowego Urzędu Pracy w Suwałkach (pok. 15) w terminie 4 miesięcy od dnia upowszechnienia w BIP i na tablicy ogłoszeń Urzędu, informacji o wynikach naboru. Dokumenty nieodebrane w w/w terminie zostaną komisyjnie zniszczone. Data ogłoszenia konkursu – 28 lutego 2017r.